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¡Vive la experiencia Dale Carnegie!… Esto es lo que nos diferencia

Nuestros programas son 100% prácticos, y aprenderás técnicas para ganar autoconfianza, hablar en público, reforzar tu liderazgo, mejorar tus relaciones personales y profesionales, maximizar tus resultados y las ventas así como reducir el estrés y mejorar la actitud frente a las preocupaciones. Dale un paso adelante en tu crecimiento personal y profesional con la pionera de las Soft Skills.

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Una año más, Dale Carnegie ha sido elegida como una de las 20 mejores compañías a nivel mundial de Formación en Liderazgo y de Formación en Ventas según la prestigiosa organización estadounidense Training Industry, Inc.

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Impacto Personal

Ayudamos a personas en todos los ámbitos de su vida a ser más hábiles en su comunicación y sus relaciones con los demás para sacar el máximo partido de su vida y su trabajo.

Resultados en los Negocios

Facilitamos a los profesionales conseguir sus objetivos y lograr una mayor influencia a través de mejorar sus relaciones con sus colaboradores y clientes.

Experiencia y Prestigio

La metodología de Dale Carnegie ha cambiado la vida de personas y de negocios en todo el mundo desde hace más de 100 años. Más de 250 oficinas en 90 países.

Natalia Lindao

Líderes Mundiales en Capacitación Corporativa

Déjanos tus datos y nos contactaremos contigo para informarte sobre los programas:

Habilidades
HIP
  • Ganarás autoconfianza    
  • Comunicarás tus ideas de forma más clara y convincente
  • Mejorarás tus relaciones personales y profesionales
  • Desarrollarás tus dotes de liderazgo
  • Obtendrás recursos para afrontar el estrés y mejorar tu actitud para lograr tus objetivos.

  •  Presentar con seguridad y una actitud natural
  • Construir presentaciones motivadoras, claras y convincentes
  • Proyectar entusiasmo y transmitir confianza
  • Mantener elevado el nivel de interés de la audiencia
  •  Vender proyectos e ideas estratégicas, propias y de to organizacion
  • Desarrollar una mayor flexibilidad con el uso de la voz, los gestos y las expresiones
  • Realizar un buen cierre que motive al público a la accion
Jovenes
Direccion de Equipos
  • Aumentar su seguridad
  • Mejorar sus relaciones humanas y autoestima
  • Motivarle hacia el éxito personal y en los estudios
  • Desarrollar habilidades para convivir eficazmente
  • Desarrollar habilidades para comunicarse y expresarse fácilmente
  • Comprender la diferencia entre jefe y líder
  • Dominar el proceso de planificación e innovación
  • Ser agente provocador del cambio
  • Descubrir los impulsores de la motivación
  • Gestionar correctamente el feedback
  • Aceptar la responsabilidad por éxitos y fracasos
  • Reconocer el potencial de los demás
  • Delegar eficazmente
  • Gestionar el propio tiempo y el del equipo

El libro con el que empezó todo...

 115.000.000 millones de ejemplares vendidos!

Más de 9.000.000 Personas

Más de 9.000.000 de personas han realizado cursos de Dale Carnegie

Presente en 90 países y 30 Lenguas

Dale Carnegie Training está presente en 90 países e imparte cursos en 30 lenguas

Más de 100 Años Preparando Su Futuro

Más de 100 años preparando a personas para su futuro

99% de Satisfacción

99% de Satisfaccion con Resultados Probados!

Dale Carnegie (1888-1955), autor del best seller mundial «Cómo ganar amigos e influir sobre las personas», fue el precursor de lo que actualmente conocemos como coaching. El término coaching proviene del verbo ingles to coach, y es un método que consiste en acompañar, instruir y entrenar a las personas, con el objetivo de desarrollar habilidades específicas como la comunicación, las relaciones interpersonales y el liderazgo o cumplir metas como superar el miedo a hablar en público, o vencer la timidez.

Desde hace más de 100 años, en Dale Carnegie Training, con más de 250 sedes en 90 países, estamos ayudando a personas en todos los ámbitos de la vida a ser más hábiles en su comunicación y sus relaciones con los demás para sacar el máximo partido de su vida. Mediante el coaching empresarial facilitamos a profesionales y directivos conseguir sus objetivos, mejorar su liderazgo, y lograr una mayor influencia a través de mejorar sus relaciones con sus colaboradores y clientes.